Beiträge2022-03-04T10:42:26+01:00

Berichte, Wissen, Artikel und Lesenswertes zu unterschiedlichen Themen rund um Homeoffice, Mobiles Arbeiten, Telearbeit, Remote Work, Heimarbeit und mehr.

Gerne können sie uns hier Feedback geben oder uns Anregungen für neue Artikel senden.

Leitfaden für produktiveres Arbeiten

Effizienz am Arbeitsplatz spielt eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen und zielgerichteten Bewältigung von Aufgaben. Im Folgenden findest du einige wertvolle Empfehlungen, die dir helfen können, deine Produktivität zu steigern: Schaffe eine klare Arbeitsumgebung: Richte einen klar definierten Arbeitsplatz ein, der frei von Ablenkungen ist. Wenn möglich, wähle ein separates Zimmer, um optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen. Stelle sicher, dass du

Vorteile von Homeoffice für Arbeitgeber

In der heutigen Zeit sind hybride Arbeitsmodelle immer beliebter. Viele Arbeitgeber haben bereits hybride Modelle eingeführt, sind jedoch noch unsicher, ob sie sich ganz auf Homeoffice einlassen sollen. Aber welche Vorteile bringt das Homeoffice den Arbeitgebern eigentlich? In diesem Blogbeitrag werden wir die positiven Auswirkungen des Homeoffice für Arbeitgeber aufzeigen und erläutern, warum es sich lohnt, den Schritt zu einem

Notwendige Stärken für’s Homeoffice

Für die Arbeit im Homeoffice sind bestimmte Stärken und Fähigkeiten besonders gefragt: Selbstmotivation Die Arbeit im Homeoffice erfordert eine starke eigene Motivation, da es weniger externe Kontrolle und Überwachung gibt. Es ist wichtig, sich selbst zu motivieren, produktiv zu bleiben und Aufgaben eigenständig zu erledigen. Selbstorganisation Im Homeoffice entscheidet der Arbeitnehmer oft selbst, wie er seine Arbeitszeiten einteilen mö Aufgaben

Mehr Freiheit, mehr Urlaub

Die Arbeit im Homeoffice bietet Beschäftigten zahlreiche Vorteile in Bezug auf die Urlaubsplanung. Einer der wichtigsten Vorteile ist die Flexibilität bei der Reiseplanung. Einige Arbeitnehmer, die im Homeoffice arbeiten, sind nicht an einen bestimmten Standort gebunden. Dies ermöglicht es ihnen, ihren Urlaubsort flexibler zu wählen und möglicherweise längere oder exotischere Reisen zu unternehmen, da sie von überall aus arbeiten können,

Gähnende Leere in Büros

Die Auswirkungen der Pandemie haben nicht nur die Art und Weise, wie wir arbeiten, sondern auch unsere Arbeitsumgebungen drastisch verändert. Eine aktuelle Umfrage des ifo Instituts zeigt, dass die Arbeit im Homeoffice zu einem Anstieg ungenutzter Büros in Deutschland geführt hat. Die Zahlen verdeutlichen, dass sich die Arbeitslandschaft weiterentwickelt hat und Anpassungen erfordert. In diesem Blogbeitrag werfen wir einen genaueren

Plötzlich im Homeoffice – von großen Zweifeln zu mehr Zufriedenheit

Auf unserem Blog haben wir bereits viele Themen rund um das Homeoffice behandelt. Doch bisher fehlte eine entscheidende Perspektive: die der Angestellten, die auf Grund der globalen Krise plötzlich ins Homeoffice wechseln mussten. Um diese wichtige Seite besser zu verstehen und neue Erkenntnisse zu gewinnen, führten wir ein Interview mit Lena. Lena ist Mitarbeiterin in einem der führenden Technologieunternehmen, das

Digitale Nomaden vs. Angestellte im Homeoffice

In den letzten Jahren hat sich die Arbeitswelt grundlegend verändert. Mit dem Aufkommen digitaler Technologien haben viele Menschen die Freiheit, ihren Arbeitsplatz selbst zu bestimmen. Zwei besonders populäre Arbeitsmodelle haben sich etabliert: digitale Nomaden und Angestellte im Homeoffice. Digitale Nomaden und Angestellte im Homeoffice repräsentieren zwei unterschiedliche Arbeitsmodelle mit jeweils völlig unterschiedlichen Merkmalen und Herausforderungen.  Arbeiten an der Strandbar oder

So überzeugst du deinen Chef von Homeoffice

Auch in 2023 ist es für viele Arbeitnehmer noch nicht möglich, aus dem Homeoffice zu arbeiten. Der wahrscheinlich häufigste Grund dafür sind Unsicherheiten seitens der Arbeitgeber. Für viele Chefs stellt Homeoffice ein Risiko dar, denn Freizeitaktivitäten und Arbeit sind schwieriger abzugrenzen. Arbeitnehmer lassen sich weniger gut kontrollieren und die Bedenken sind groß, dass die Produktivität sinkt.  Zudem ist es keine Seltenheit,

Hybrides Arbeiten

In der heutigen Zeit, in der die Technologie und die digitalen Möglichkeiten immer fortschrittlicher werden, haben Unternehmen die Chance, flexiblere Arbeitsmodelle einzuführen. Insbesondere in den letzten Jahren hat sich gezeigt, wie wichtig es ist, alternative Arbeitsmodelle zu nutzen, um auf unvorhergesehene Ereignisse reagieren zu können. Da sich viele Unternehmen noch immer davor sträuben, komplett auf Homeoffice zu setzen, wird hybrides

Internet in Deutschland – Digitalisierung im Rückstand?

In der heutigen Zeit ist eine schnelle und zuverlässige Internetverbindung für viele Menschen unverzichtbar. Ob für die Arbeit, die Kommunikation mit Freunden und Familie oder für das Streaming von Filmen und Serien – eine gute Internetabdeckung ist essentiell geworden. Doch wie sieht es mit der Internetabdeckung in Deutschland aus? Ist diese ausreichend oder gibt es an dieser Stelle Nachholbedarf?   Ländliche

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